热点:部门壁垒高筑，APP怎能不泛滥网络法治频道

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部门墙建得很高，如何防止app泛滥？

最近，在外资企业工作的白领向媒体表示:“在银行开户后，增加了10个app。 ”。 确实，手机app可以一键移动、一键订购、一键娱乐，丰富和方便人们的生活。 但近年来，app有泛滥之势，不能工作，难以录用，体验差，形状为“鸡肋”。

在政务行业、大学，app泛滥也是普遍存在的。 参与同一件事的不同部门、不同级别甚至一些不同的服务提供商可以连接共享，但每个人都必须开发app，很麻烦。 一点高中，发热水app、发学分app、连接无线互联网app、刷网授课app……工信部统计和监视市场各种app，结果中国移动应用总量达到约449万种。 生活服务类、电子商务类等8种应用程序的下载量超过千亿次。

app的开发是为了提高工作效率，方便人们的工作和生活。 结果，app如愿以偿地成为了“指尖的负担”，不仅给客户带来了麻烦，还带来了重复建设、浪费资源的问题。 另外，app过多会带来严重的新闻泄露风险。 据年中消协的报告，8成以上的回答者遭遇了app的个人新闻泄露。

app泛滥有很多原因。 例如，由于不同的骨干业务各自政治性，各自构建了app，所以开始在银行开设10个app。 这背后是系统内部的障碍，业务的协同工作进行得不顺利。 另一方面，政务app的泛滥，是形式主义在作祟--- app的开发作为构筑“网络+”政务服务的功劳，各部门为开发APP而争斗，有可能落在人后面。 但是，app开发、上线后，不注意维护，也不在乎是否真的方便大众和公司的工作，导致了大量的资金浪费，制造了很多“僵尸”。

另外，好处绑架也是app泛滥的一个原因。 例如，学校部署了很多app，强制要求学生和家长安装实际上是公司营销的结果。 一家公司看中了学生这个巨大的受众群体，向app发布了广告，不仅带来了app的泛滥问题，而且给青少年的健康成长带来了风险。

要求减轻app泛滥带来的指尖负担，各系统加强统一计划，打破部门壁垒，提高新闻共享能力，加大整合。 一点部门也要抛弃形式主义，放弃部门的“私利”。 从网络领域的迅速发展来看，也有必要考虑建立相关的制度，限制组织的app总量等，制定各行业app的基本标准。 以人为本，只有真正基于客户的体验，才能实现真正的便利和效率，提高客户的获得感。

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