应对舆情危机应遵循哪些原则？

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　　相信我们耳熟能详的原则都有很多吧，包括时间第一，诚实沟通，承担责任等。这些原则确实是一些很好的原则，但是今天速推将从其他方面对此进行分析，希望对大家实际的舆情工作都会有一点帮助吧。

　　我们知道，如果一家企业想要发展壮大，那一定是许多条件的集合，如果所有条件都成熟，那么企业将成功。就像种子一样，如果要发芽和开花，结果就需要各种条件，需要土壤，雨水，阳光，空气等。如果这些条件缺少一样，那么就无法结果了。

　　这就是所谓的因果法则，是什么原因造成的，而当各种条件成熟时，就会结什么果。

　　我之前做过很多事情，我希望每个人都了解因果律的真相。知道真相，我们应该如何在实际工作中进行实际操作？

　　我们仔细考虑一下，这是企业之所以能引起轰动的原因，也就是说，我们已经种下了委屈的种子，这是在条件成熟之前种下种子的阶段性结果。如何解决危机？如何更改此阶段结果？

　　结果是可以更改，并且结果的更改也遵循因果法则。

　　当条件成熟时，播种隐患的种子将产生不良后果。然后，当条件成熟时，它们将产生良好的结果，从而化险为夷。

　　面对舆情事件，我们该如何做一个正面积极的种子，从而改变结果并将化险为夷？

　　主要体现在三个方面：

　　1.行动措施必须要正面积极

　　2.语言表达要正面积极

　　3.观念动机必须正面积极

　　在这三个原则中，最重要的原则是观念动机要正面积极，我们的行动举措才会正面积极的，我们的语言表达将是正面积极的。因此，在实际工作中，我们必须不断观察我们的观念动机是否正面积极的而不容跑偏。

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