企业资源整合能力舆情处理人：

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舆情处理器:处理网络舆情，如何处理消防队舆情，处理涉警网络舆情的成功案例。

舆论处理中的人力资源整合是系统论的思维方式。通过组织协调，将相互关联但又相互分离的内部职能整合，将参与共同使命、拥有独立经济利益的外部合作伙伴整合到客户服务体系中，达到1+1大于2的效果。资源整合不仅是企业战略调整的手段，也是企业管理的日常工作。整合就是优化资源配置，即进与退、取与舍，并获得整体最优。引言资源整合是指企业从不同的来源、不同的层次、不同的结构和不同的内容中识别和选择资源，并对其进行吸收和配置、激活和有机整合，使其灵活、有序、系统、有价值，创造新资源的复杂动态过程。摘要:在介绍资源整合内涵的基础上，提出了企业资源整合的过程模型，分析了企业资源整合的能力，旨在为企业如何提高资源整合能力，进而增强竞争优势提供建设性意见

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